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海外雇佣指南 | 在韩国招聘员工需要注意哪些问题？

在韩国招聘员工需要注意以下问题申请人背景资料背景调查对申请人的背景调查有什么限制或禁止吗?雇主自己检查还是雇佣第三方检查有区别吗? 当背...
在澳大利亚雇主能否要求员工在公共假期工作?

澳大利亚—能否要求雇员在公共假期工作? 《2009年公平工作法》(“FWA”)赋予雇员在公共假日有薪休假一天的权利。然而，根据《劳工法》第114(2...
在比利时终止雇佣协议的通知期限需要多久？

比利时员工终止雇佣协议通知期限不超过13周由于所谓的“统一员工地位”，员工被解雇时的最长法定通知期已于2023年3月20日修订，于2023年10月28日生...
海外雇佣指南：斯洛文尼亚雇佣员工需要注意哪些方面？

在斯洛文尼亚雇佣员工申请人背景资料背景调查对申请人的背景调查有什么限制或禁止吗?雇主自己检查还是雇佣第三方检查有区别吗? 有关应否核实求...
法律法规 | 英国通过三项私人法案，规定引入新的工作场所权利

就业与移民英国监管展望通过了有关照顾者休假、新生儿休假、工资和加强裁员权利的立法政府通过了三项私人法案，规定引入下列新的工作场所权利:...
案例 | 在丹麦，留任奖金属于薪酬范围吗？

丹麦最高法院裁定留任奖金不属于薪酬在最近的一项判决中，最高法院认为保留奖金不算作《破产法》意义上的薪酬。该判决可能会对保留奖金是否受《...
中国新茶饮品牌为何钟情于出海东南亚？

随着2024年伊始，新茶饮品牌「古茗」和「蜜雪冰城」向港交所提交上市申请，新茶饮行业的竞争格局发生显著变化。从追求门店数量的扩张转向资本市场...
澳大利亚加强贸易限制：给雇主的提示

给雇主的提示澳大利亚加强贸易限制在上周发布的一项判决中，澳大利亚联邦法院强调了一些实用提示，供雇主在实施贸易限制时考虑。雇主在员工离职...
企业在南非要注意性别工资差距嘛？

2023年6月，世界经济论坛和就业平等委员会都发布了南非性别薪酬信息的最新数据。自2006年以来，世界经济论坛每年都会发布《全球性别差距报告》，...

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